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兼職 司機 會計 普寧 揭東 榕城區(qū) 公司 銷售 普工 客服
什么是絕對匹配?
招商經(jīng)理/銷售經(jīng)理1人
4000~5000
學(xué)歷不限|2年|全職|廣東揭陽
揭陽市鑫鑫工貿(mào)有限公司
1、組織管理能力強、有責(zé)任感有擔(dān)當(dāng)、刻苦耐勞、有上進心、較好的溝通能力,待遇面談,對銷售板塊感興趣!2、具備團隊管理能力,有銷售主管經(jīng)驗優(yōu)先3、底薪加提成,以上工資或條件都可以面議。4、工作地址:榕城區(qū) 淡浦路;
網(wǎng)店運營4人 急
3000~6000
中專|1年|全職|廣東揭陽
揭陽市儒愿家居用品有限公司
一、崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)淘寶/天貓/拼多多店鋪運營和管理;2、負(fù)責(zé)提供店鋪和產(chǎn)品的點擊率,瀏覽量和轉(zhuǎn)化率;3、負(fù)責(zé)對關(guān)鍵詞匯進行優(yōu)化,產(chǎn)品和店鋪整體的SEO優(yōu)化;4、負(fù)責(zé)店鋪推廣,并對推廣效果進行追蹤、評估,給出切實可行的改進方案;5、通過策劃各類活動,結(jié)合各種互聯(lián)網(wǎng)資源進行有效的廣告宣傳和促進推廣。二、任職要求:1、1年以上淘寶/天貓店鋪運營經(jīng)營,有相關(guān)行業(yè)者優(yōu)先考慮;2、熟悉網(wǎng)店后臺管理規(guī)則和工具;3、掌握網(wǎng)絡(luò)各種渠道推廣資源,并具有一定的實際操作;4、具有良好的溝通能力、協(xié)作能力,富有責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力強、抗壓能力強。四、有意者可加微信13695101557咨詢了解五、 聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹網(wǎng)上看到的,謝謝!
店員3人
2500~5000
學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽
揭陽空港經(jīng)濟區(qū)欣菲首飾店
1、服從公司管理,有團隊精神。2、聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
營業(yè)員3人
導(dǎo)購員3人
銷售代表3人
2500~3000
服從公司管理,有團隊精神。
羊奶業(yè)務(wù)員(高提成有電瓶車即可上崗)6人 急
4000~8000
學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽普寧
廣州醇鮮然乳業(yè)有限公司
公司直招?。?!一、任職要求:男女不限,20至45歲,肯吃苦耐勞,不甘于現(xiàn)狀,有無經(jīng)驗均可(前期有老師傅手把手帶教);需自備一臺電瓶車。二、工作內(nèi)容:1、主要負(fù)責(zé)鮮羊奶配送銷售一體/二次開發(fā),公司分配一批老客戶給到配送員,負(fù)責(zé)所在區(qū)域鮮羊奶配送,老客戶續(xù)簽、轉(zhuǎn)介紹及新客戶新簽等。配送范圍:10公里; 配送客戶:主要是小區(qū)住宅,早晚配送時間自由;銷售提成10—40%2、維護老客戶,客戶轉(zhuǎn)介紹,續(xù)單、新單,鮮羊奶業(yè)務(wù)屬于快消品,家庭訂鮮羊奶成交率高,未來市場前景廣闊。三、薪資待遇:1、薪資組成由:高提成 配送費 獎金。綜合收入5000—15000元,上不封頂,公司80%員工月收入在7000以上。公司提供住宿,提供柴米油鹽,不過飯得自己動手做。2、有兩條晉升通道,管理通道和業(yè)務(wù)通道,每年總業(yè)績達到規(guī)定目標(biāo)后,分別獎勵小車首付款4萬,8萬,11萬,還有小組PK獎、站點獎金、季度達標(biāo)獎、年終獎等各種獎金福利。四、上班時間:周一至周六,早晚送一次,周日休,國家法定節(jié)假日公司統(tǒng)一放假。五、(送餐員/騎手/銷售員/業(yè)務(wù)員/促銷員)職位屬于公司直招,面試不收任何費用,提供員工宿舍,依個人情況就近安排站點工作。【特別注明】公司直招!?。。ǚ弦螅娫捴鲃勇?lián)系賴主管,優(yōu)先接待)隨便干六千以上用心干一萬以上努力干兩萬以上拼命干三萬以上六、有意者直接電話賴主管,優(yōu)先安排工作
社區(qū)飲品業(yè)務(wù)員(包住熟手帶)8人 急
一、【任職要求】1、男女不限,18歲至45歲,不甘于現(xiàn)狀,有無經(jīng)驗均可,前期有老員工手把手帶教,溫馨的工作環(huán)境,團結(jié)互助的工作氛圍。二、【薪資待遇】新人首月收入綜合在7千- 5千! 老員工80%的工資在7K-1.2W不等。三、【工作內(nèi)容】:接待顧客咨詢,促銷推廣試喝開發(fā)客戶,維護好新老顧客,給客戶送奶。四、【上班時間】:回店里不用打卡時間自由,法定節(jié)假日公司有放假---五、公司有提供住宿。住宿條件好:2、4、6人間不等,具體看站點安排,居家生活,干凈有空調(diào),環(huán)境很好。另外:公司提供食材及做飯工具,大家搭伙開飯,每周會聚餐。核心優(yōu)勢:1.業(yè)務(wù)范圍廣,工作區(qū)域固定,2.工資提成高. 上不封頂3.客戶穩(wěn)定,客戶都是半年或者一年的訂單4.晉升空間大,全部為直營店,管理規(guī)范不扣錢,店面主管全部是一線崗位晉升上來,發(fā)展空間大。五、【帶薪培訓(xùn)】入職前有專業(yè)的入職培訓(xùn)指導(dǎo),技能培訓(xùn)、專業(yè)知識培訓(xùn)、銷售技能培訓(xùn)。六、可直接電話賴主管,優(yōu)先安排工作
小區(qū)擺攤業(yè)務(wù)員(接受新手有熟手帶)9人
5000~10000
一、【公司提供培訓(xùn),一個晉升快 掙錢快的行業(yè)】二、任職要求:肯吃苦耐勞,不甘于現(xiàn)狀,有無經(jīng)驗均可(有老員工手把手帶教);需自備一臺電動車。三、工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)小區(qū)鮮羊奶推廣跟配送,工作簡單易上手,早晚配送時間自由不用打卡;2、維護老客戶,客戶轉(zhuǎn)介紹,續(xù)單、新單,鮮羊奶業(yè)務(wù)屬于快消品,家庭訂鮮羊奶成交率高,未來市場前景廣闊。四、薪資待遇:1、薪資組成由:高提成+配送費+月度獎金。綜合收入5k-1.5w,公司80%員工月收入在7k以上。公司包住,提供米油鹽等。買商業(yè)保險。2、晉升空間:組長一一片區(qū)主管一一區(qū)域經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理一一大區(qū)總監(jiān),管理層享受公司特殊待遇,高額提成+管理津貼,月綜合收入可達1.5w以上。五、上班時間:上班時間:彈性時間,法定節(jié)假日公司統(tǒng)一放假。(符合要求,主動聯(lián)系,優(yōu)先接待)六、有意者直接電話賴主管,優(yōu)先安排工作。
倉庫管理員1人 急
3000~4000
揭陽市明之惠貿(mào)易有限公司
食宿可談1、時間:8:00-18:00,晚上不用上班,月休2天2、聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹網(wǎng)上看到的,謝謝
生產(chǎn)管理員1人
5000~7000
學(xué)歷不限|1年|全職|廣東揭陽
揭陽市鑫和智能裝備有限公司
本廠專業(yè)生產(chǎn)小家電打蛋器,需要招聘一位生產(chǎn)管理主管,主要負(fù)責(zé)管理分配生產(chǎn)任務(wù),合理分配好工人工作(例如:打蛋器的安裝,成品的包裝),需要一位穩(wěn)重,成熟,有責(zé)任心,有領(lǐng)導(dǎo)能力,能積極配合好業(yè)務(wù)訂單,準(zhǔn)時出貨。有這方面經(jīng)驗者優(yōu)先,年齡要求:30-45歲,揭陽本地人。由于信息有時無法及時回復(fù),有意向者請直接撥打電話來電咨詢,謝謝!
業(yè)務(wù)經(jīng)理3人 急
高中|3年|全職|廣東揭陽
廣東圣通新能源科技有限公司
待遇:1、底薪5000+個人提成+團隊提成(上不封頂);2、8:30-17:30(有午休時間),月休4天。要求:1、對銷售有較高激情和強烈的個人發(fā)展欲望;2、具備團隊管理能力,有銷售主管經(jīng)驗優(yōu)先;
打單客服5人
初中|1年|全職|廣東揭陽
揭陽市卓越云倉供應(yīng)鏈管理有限公司
我司專門為電商客戶打包發(fā)貨。
電商打包員10人
初中|無經(jīng)驗|兼職|廣東揭陽
會看快遞單,揀貨,打包,發(fā)貨。工作簡單輕松,打包產(chǎn)品輕,適合寶媽。
新能源廚房燃料經(jīng)銷2人
7000~10000
學(xué)歷不限|5年|全職|廣東揭陽
綠創(chuàng)盛世餐飲管理有限公司
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司研發(fā)的新能源燃料產(chǎn)品的銷售及市場推廣;2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,拓展產(chǎn)品銷售范圍。任職資格:1、有銷售經(jīng)驗者,業(yè)績突出者優(yōu)先考慮;2、誠信正直,抗壓能力強,大客戶管理能力強;3、良好的管理組織能力,善于溝通,較好的判斷能力,較強的建立客戶關(guān)系技巧;4、具獨立工作能力,具備市場營銷能力,善于開拓新市場。薪資待遇:我們的產(chǎn)品市場和潛在用戶十分巨大;我們的薪資主要是通過你推廣而合作的商家長期使用我們的新能源產(chǎn)品,你長期都有提成;商家使用多久你就提成多久,是可持續(xù)性的,推廣的商家越多,每個月的提成就越高。產(chǎn)品優(yōu)勢:生物甲酯燃料是以廢棄動植物油為主要原料,復(fù)配多種穩(wěn)定劑,按特定工藝配方,經(jīng)酯交換生產(chǎn)的一種高清潔生物液體燃料。主要具有以下優(yōu)勢:1、安全:常溫狀態(tài)下,明火不能點燃,不易爆炸不易燃 不屬于?;罚〉昧恕斗俏;窓z驗檢測報告》;2、環(huán)保:燃燒后為CO2和水蒸汽,燃燒排放無污染完全達到國家環(huán)保要求、無異味,取得國家《環(huán)保檢驗檢測報告》;3、高效:燃燒溫度較高可達1450度,熱值高達10260,炒菜更快、更節(jié)省時間。4、節(jié)能:相比液化氣節(jié)約10%-40%(通過大量對比試驗得到數(shù)據(jù)),相比醇基類燃料節(jié)約10%-15%(通過大量對比試驗得到數(shù)據(jù));利潤回報:1、高回報:利潤有保障,毛利潤可達40%-60%左右;2、推廣難度?。焊偁幮?。3、公司只銷售成品 不做技術(shù)轉(zhuǎn)讓,資質(zhì)齊全,自有專利,有品牌,正規(guī)經(jīng)營;當(dāng)你不斷累積客戶時,你的收入也在不斷累積??蛻糁恍枰淮伍_發(fā),你長期都有提成;只要你有能力有拼勁,月入兩三萬很輕松;而且只是前期辛苦點,當(dāng)你手上累積一定客戶,你就只需維護客戶,每個月都有穩(wěn)定的收入??蛻粢组_發(fā),用戶接受度高,市場空間巨大。
客戶經(jīng)理6人
面議
大專|3年|全職|廣東揭陽
揭陽市恒生珠寶有限公司
崗位要求: * 25—40歲,身高160cm以上,大專及以上學(xué)歷,形象端莊大方。 * 愛崗敬業(yè),積極上進,責(zé)任心強,有較好的職業(yè)道德素質(zhì)。 * 具備一定的專業(yè)水平及營銷管理能力。 * 人際關(guān)系和應(yīng)變能力較好,能帶動、協(xié)調(diào)、管理一班人。 * 有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗或管理專業(yè)者優(yōu)先錄用。
網(wǎng)絡(luò)推廣專員1人
大專|1年|全職|廣東揭陽
銘潤醫(yī)療科技有限公司
網(wǎng)絡(luò)推廣專員崗位職責(zé)1、熟悉新媒體【微信公眾號、微博、今日頭條等】平臺的策劃,內(nèi)容生產(chǎn)及粉絲運營;2、通過各種網(wǎng)絡(luò)推廣渠道,及時發(fā)布和更新產(chǎn)品信息、招商信息、營銷活動信息,懂得如何被搜索引擎抓取關(guān)鍵字從而被收錄。3、評估、分析網(wǎng)站各種長尾關(guān)鍵詞,提升網(wǎng)站關(guān)鍵詞的搜索排名;4、制定整體的關(guān)鍵詞優(yōu)化方案、創(chuàng)意優(yōu)化、數(shù)據(jù)分析和工作報表匯報等工作;5、對推廣效果進行評估,進行ROL轉(zhuǎn)化率的分析。6、懂得自媒體營銷,維護和推廣公司的自媒體宣傳陣地,懂得維護好KOL的話語權(quán)。崗位要求:1. 學(xué)歷大專以上,市場營銷、電子商務(wù)、經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè),熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè);有內(nèi)容運營、新媒體運營經(jīng)驗,如微信公眾號運營、小紅書、抖音等,醫(yī)療器械行業(yè)優(yōu)先;2. 有一定的審美能力和排版能力,熟練使用photoshop、office等圖片處理與辦公軟件;3. 熟悉軟文、Blog、論壇、社區(qū)、群,圖片和視頻等及其他新興網(wǎng)絡(luò)推廣媒介;4. 大專以上成績突出應(yīng)屆生亦可應(yīng)聘。5.聯(lián)系我時,請說是從揭陽雄鷹網(wǎng)上看到的,謝謝!
安保部經(jīng)理1人
高中|1年|全職|廣東揭陽
維也納國際酒店(普寧廣場店)
崗位職責(zé): 1、堅持酒店保安管理的規(guī)范化、程序化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,堅持以身作則,有限度地調(diào)動部門員工的工作積極性,并領(lǐng)導(dǎo)下屬員工積極開展全面質(zhì)量管理活動。 2、維護酒店內(nèi)部治安秩序,經(jīng)常巡視酒店各重要器材設(shè)備,確保設(shè)備處于良好狀態(tài)。 3、組織調(diào)查內(nèi)部發(fā)生的重大案件、事故,并向總經(jīng)理提出建議,匯報查處結(jié)果。 4、負(fù)責(zé)本部門員工的工作分派,帶領(lǐng)本部門員工努力做好工作,保障員工和賓客的生命安全,對酒店經(jīng)濟部位和要害部位的安全要加強管理。任職資格: 能服從公司全國工作外派分配,有高度的責(zé)任心和事業(yè)心。 薪資待遇:底薪+績效+提成+福利補貼,綜合工資4000—5000元/月,具體面議,公司提供食宿。 工作時間: 8小時制
客房經(jīng)理2人
崗位職責(zé): 1、組織、指揮、督導(dǎo)員工,定期進行考核檢查,負(fù)責(zé)客房設(shè)施設(shè)備的使用管理工作,督促各管區(qū)做好日常的維護保養(yǎng)和清潔工作,為客人提供干凈、舒適、安全的客房和空間。 2、制定客房的工作規(guī)劃,考核評估下屬的工作表現(xiàn)。 3、控制經(jīng)營成本、費用和利潤,監(jiān)督控制營業(yè)用品的采購、消耗和庫存。 4、負(fù)責(zé)客房部的安全管理工作,遵照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的安全責(zé)任制,督促本部門各管區(qū)落實各項安全管理制度,切實做好安全防范工作;任職資格: 1、25-45歲,男女不限; 2、2年以上酒店行業(yè)工作經(jīng)驗,具備1年以上客房經(jīng)理工作經(jīng)驗,溝通能力強。 工作時間:8小時工作制,每月休息4天 薪資福利:底薪+績效+提成+福利補貼,綜合工資4000—5000元/月,提供食宿,環(huán)境優(yōu)雅,待遇豐厚。 其他福利:達標(biāo)獎+工齡工資+夜班補貼+全勤獎+夏季高溫補貼+生日假+年節(jié)福利+年底雙薪、分紅+員工活動+良好的晉升平臺。
人事經(jīng)理1人
工作職責(zé): 全面負(fù)責(zé)所在酒店的人事、行政工作。主要包括: 1. 酒店人員的招聘、入離職手續(xù)、培訓(xùn)、績效考核及薪酬等人事管理工作; 2. 酒店員工食堂及宿舍的管理等行政后勤管理工作; 3. 完成集團人力資源中心和店總經(jīng)理交辦的其他事宜。 任職資格: 1. 22-29歲,男女不限,大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2. 一年以上人事、行政管理相關(guān)經(jīng)驗,人力資源或行政管理相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可; 3. 形象氣質(zhì)佳,溝通協(xié)調(diào)能力強,具備良好的服務(wù)意識,有酒店行業(yè)人事行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先。薪資福利:底薪+績效+提成+福利補貼,綜合工資4000—5000元/月,月休4天,一天上班8小時,提供食宿,環(huán)境優(yōu)雅,待遇豐厚。 其他福利:達標(biāo)獎+工齡工資+夜班補貼+全勤獎+夏季高溫補貼+生日假+年節(jié)福利+年底雙薪、分紅+員工活動+良好的晉升平臺。
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